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![FACTORES PSICOSOCIALES Y ENTORNO ORGANIZACIONAL. La implementación de la NOM-035-STPS-2018 en DIF-Guadalajara FACTORES PSICOSOCIALES Y ENTORNO ORGANIZACIONAL. La implementación de la NOM-035-STPS-2018 en DIF-Guadalajara](https://editorialfontamara.com/efon_22/2796-large_default/factores-psicosociales-entorno-organizacional-implementacion-nom-035-stps-2018-dif-guadalajara.jpg)
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Código Fontamara: VAE069, Autores: Martín Acosta Fernández y Sara Robles Rodríguez (coordinadores), Páginas: 231, Formato: PDF I, Edición: 1a. E. Ene. 2024., Temática: PSICOLOGÍA DEL TRABAJO E INDUSTRIAL
Las autoridades del organismo público descentralizado (OPD) de la Administración pública municipal, denominado Sistema DIF-Guadalajara, preocupadas y ocupadas por el bienestar laboral de su personal, juzgaron necesario proyectar un estudio diagnóstico de los factores de riesgo psicosocial en el trabajo, a partir de la NOM 035 de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (NOM-035-STPS-2018).
Para ello optaron por la Universidad de Guadalajara (UDG) específicamente al Centro Universitario de Ciencias Económico Administrativas (CUCEA); y así, acorde con las políticas institucionales de responsabilidad social universitaria y de transferencia de conocimiento, con las que la UDG está comprometida, se inician las actividades para ejecutar la aplicación de cuestionarlos e identificar factores de riesgo psicosocial, evaluar el entorno organizacional en apego a la NOM-035-STPS-2018 de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social. Con el propósito de obtener un diagnóstico y elaborar un plan de trabajo, cuyo objetivo último es mejorar las condiciones psicosociales de los colaboradores del Sistema DIF-Guadalajara. Como resultado de ello, presentamos el libro: Factores psicosociales y entorno organizacional. La implementación de la NOM-035-STPS-2018 en DIF-Guadalajara, coordinado por el Dr. Martín Acosta Fernández y la Dra. Sara Robles Rodríguez.
Referencias Específicas